Fortalece la reputación empresarial: Cumplir con las normativas en SST muestra un compromiso con el bienestar de los trabajadores, lo que mejoría la imagen de la empresa en presencia de clientes y empleados.
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SGSST es un proceso por fases (PHVA) gracias al cual las organizaciones desarrollan una serie de acciones y medidas con la finalidad de proteger la integridad y bienestar de los trabajadores lo cual influye en la reducción de los riesgos laborales permitiendo una último probabilidad de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales (ATEL).
Ofrecemos un soporte completo en cada etapa del proceso, desde la planificación e implementación hasta las auditoríGanador y la perfeccionamiento continua, asegurando que su SGSST funcione de modo eficiente a extenso plazo.
Cada tiempo más empresas optan por implementar un SGSST para avalar su capacidad de prevención y protección de la seguridad y salud de sus empleados.
Planificar: detección de actuaciones erróneas o mejorables y búsqueda de soluciones orientadas a la progreso de la seguridad y salud.
Repercusión positiva en la satisfacción de los clientes porque genera la confianza del cuidado no solo de su producto y /o servicio sino Encima de quienes hacen posible la ejecución de la actividad económica.
En primer punto, es importante destacar que la Certificación de un SGSST no es obligatoria, pero sí enormemente recomendable, sin embargo que demuestra el compromiso de por qué es importante implementar sg-sst la organización con la seguridad y salud de sus trabajadores.
Según las exigencias actuales para el SGSST para cumplir con los estándares mínimos se tienen en cuenta cuales son las características específicas de la empresa u organización, esto quiere opinar que según la cantidad de trabajadores implementación del sg sst ( sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo) o el nivel de riesgos reportado a la ARL se deben cumplir distintos estándares
La certificación SGSST (Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo) es un proceso necesario para certificar la seguridad y la salud de los trabajadores en las empresas.
Para su implementación del sg sst implementación, se realiza un proceso por etapas que permita anticipar, detectar, evaluar y controlar los riesgos que puedan surgir en la operativa diaria y comprometan la seguridad por qué es importante implementar sg-sst y la salud de las personas.
Desde software especializado hasta planes de emergencia y equipos de protección personal, cada elemento cumple un papel fundamental en la protección de los trabajadores y el cumplimiento de las normativas establecidas.
La primera tarea es evaluar el nivel de aventura al que están expuestos los empleados de la organización.
Una introducción al sg sst consultoría en gestión de seguridad y salud en el trabajo para tu negocio consiste en una serie de actividades que puede ayudarte a entender mejor tu negocio:
La Implementación de un SGSST implica sufrir a cabo una serie de pasos y acciones, como la identificación y evaluación de los peligros y riesgos laborales, la elaboración de una política de seguridad y salud en el trabajo, la planificación de acciones preventivas y la formación de los trabajadores en materia de seguridad y salud.